金秋十月，秋高氣爽。公司又迎來了一年一度的崗位培訓考核活動。為認真貫徹落實董事長要求的全面提高管理人員隊伍的戰斗力，扎實做好安全保衛工作，根據公司年度培訓計劃，人力資源部自2020年10月27日至29日，集中對公司保安班長進行培訓考核大練兵。
此次培訓20課時，采取集中培訓、現場演示與外聘講師相結合的培訓方式進行。
培訓內容結合工作實際和崗位管理要求開展。主要培訓科目：隊列訓練、保安技能、保安器材使用、消防常識、急救常識和綜合業務培訓。
訓練場上，隊員們迎著颯颯的秋風，以高昂的姿態，嚴謹的態度，飽滿的熱情，積極認真的參加訓練。
課堂上，講師講課內容生動，大家認真聽講，踴躍發言，氣氛熱烈。
公司對此次培訓合格的保安班長發放全勤獎100元；還為隊員準備午餐、礦泉水，讓他們感受到了保安大家庭的溫暖和公司領導的關愛。
理論考試時，隊員們認真答題，考場紀律嚴肅。隊列考核時，評委們站在全局高度，認真履職盡責，在評分過程中做到了實事求是、客觀公正、不徇私情、不遷就照顧、不打人情分，確保了考核結果的真實性。
此次培訓為公司可持續發展提供了有力的人才支持，達到了預期的效果。培訓考核結束后，隊員們紛紛表示：崗位培訓是提升自己的“尖刀利器”，大家合理安排好自己生活、工作、訓練的矛盾，認清了培訓考核的目的，克服自身的困難，做到在實干中提高，要在今后工作中更好地履行自己的職能，不斷適應新時期新發展，為建設嚴格、規范、安全、高效、充滿活力的保安隊伍作出自己的貢獻！
